Recruitingunterstützung

Professionelles Recruiting ist aufwändig. Inserate müssen getextet werden, Bewerber rufen an und wollen Informationen, Absagen gehören zeitnah verschickt und dann muss auch noch die richtige Vorauswahl getroffen und Termine organisiert werden. Das kostet Zeit und bindet Manpower.

In Zeiten des Fachkräftemangels sollte man sich keine Schludrigkeiten leisten. Die richtig guten Bewerber wählen aus einer großen Zahl an inserierenden Firmen aus. Vergraulen Sie niemanden durch langwierige Prozesse!

Oft können potentielle KandidatInnen nur außerhalb der Bürozeiten telefonieren. Mit einer Ansprechpartnerin, die immer am Handy erreichbar ist, heben Sie sich in der Masse der Inserate ab. Ich bin diese Ansprechpartnerin!

Ich unterstütze Sie genau da, wo Sie Unterstützung brauchen. Vom Texten und Schalten treffsicherer Inserate, bis zur Vorauswahl und der Bewerberadministration bis zum Interview. Je nachdem, was Sie brauchen, schnüre ich Ihnen das passende Package zum fairen Preis.

Meine Angebote im Detail

  • Ausarbeitung von Anforderungsprofilen und Jobdescriptions
  • Inserattext bzw. -optimierung; Inseratschaltung (offen oder verdeckt)
  • Entgegennahme von Bewerbungen und Erhebung nützlicher Zusatzinformationen (Gehaltsvorstellungen, Kündigungsfrist)
  • Ansprechpartnerin für Anfragen von InteressentInnen
  • Bewerbungsadministration und Absagen
  • Vorauswahl… Interviews- und Intervieworganisation
  • Unterstützung bei Hearings und Interviews

Ihr Vorteil

  • Kostenersparnis im Vergleich zur Headhuntersuche
  • Bewerbungen beantworte ich binnen 24 Stunden
  • Ich bin seit 1996 im Recruiting. Durch diese Erfahrung bin ich enorm sicher in der Vorauswahl

By the way...

Bei InteressentInnen, die noch unsicher sind, ob Sie sich bewerben sollen, mache ich „Werbung“ für Ihr Unternehmen.

Als Workoholic bin ich für BewerberInnen auch außerhalb der Bürozeiten und an Wochenenden am Handy und via Whatsapp erreichbar.
So entgeht Ihnen garantiert niemand.